Snart är det sommar och semestertider.
Expertkommentar av Advokatfirman Fylgias egen arbetsjurist Anneli Lönnborg på Blendow/Lexnova.
”Så här mellan hägg och syren gör sig sommaren lite extra påmind och nedräkningen till semestern går för de flesta inte att undvika. Men känslan och drömmen om att få åka på semester kan göra sig påmind även i tider när det för arbetsgivarens verksamhet kanske inte passar sig att anställda beviljas ledighet. Vad gäller i situationer när arbetstagare tar sig rätten att åka på semester utan att ha fått den på förhand godkänd av arbetsgivaren? Anneli Lönnborg ger sin analys, mot bakgrund av praxis från Arbetsdomstolen.”
Expertkommentaren kan du läsa här.
Vill du veta mer? Kontakta oss gärna!
Relaterade nyheter
23 februari 2023
Arbetsrätt
Fylgia skriver arbetsrättskrönika i tidningen Balans
7 september 2021
Arbetsrätt
Arbetsgivares vaccinationskrav – en arbetsrättslig guide
12 april 2021
Arbetsrätt
Från ett arbetsrättsligt perspektiv har vi aldrig varit mer rustade
25 maj 2015
Arbetsrätt
”Vad avses med ett visselblåsarsystem”